2018年，蘭州市稅務(wù)局為想干事者撐腰，為敢擔(dān)當(dāng)者鼓勁，積極開(kāi)展執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究，認(rèn)真落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)工作，在規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為、激發(fā)干部活力、推進(jìn)依法治稅等方面取得顯著成效。

 

    2018年，蘭州市稅務(wù)系統(tǒng)抓住工作的薄弱環(huán)節(jié)和堵點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)各主責(zé)部門(mén)開(kāi)展多輪多層專題培訓(xùn)30余場(chǎng)次，培訓(xùn)稅務(wù)干部2127人次，依托內(nèi)部網(wǎng)站專欄和微信工作群組收集和回應(yīng)各類問(wèn)題40余項(xiàng)。通過(guò)在系統(tǒng)內(nèi)廣泛開(kāi)展內(nèi)控機(jī)制建設(shè)宣傳，增強(qiáng)干部自我查找風(fēng)險(xiǎn)、自我防范風(fēng)險(xiǎn)、參與內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的積極性、主動(dòng)性，為想干事的干部消除了易出錯(cuò)的后顧之憂。

 

    與此同時(shí)，蘭州市稅務(wù)局不斷優(yōu)化和完善過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究與容錯(cuò)糾錯(cuò)工作機(jī)制，通過(guò)科學(xué)設(shè)置考評(píng)流程、規(guī)范文書(shū)使用、每月嚴(yán)格考評(píng)追責(zé)等措施規(guī)范開(kāi)展責(zé)任追究，并對(duì)過(guò)錯(cuò)數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)，對(duì)不符合容錯(cuò)條件的干部進(jìn)行追責(zé)，樹(shù)立了良好的過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究與容錯(cuò)糾錯(cuò)工作導(dǎo)向，使之更加適應(yīng)高質(zhì)量推進(jìn)新時(shí)期稅收現(xiàn)代化的要求。（記者杜雪琴 通訊員周楷 張楊）