原標(biāo)題：今年全省繼續(xù)引導(dǎo)萬名高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)

 

　　記者近日從省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，我省今年繼續(xù)引導(dǎo)1萬名普通高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)，采取省財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)貼、畢業(yè)生與企業(yè)雙向選擇的方式，鼓勵(lì)企業(yè)優(yōu)先招聘城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭、建檔立卡貧困家庭的高校畢業(yè)生就業(yè)。

 

　　此次招聘的范圍和條件是尚未就業(yè)的甘肅生源普通高校畢業(yè)生（我省藏區(qū)畢業(yè)生可放寬至普通中專）、省內(nèi)普通高校新疆籍、西藏籍少數(shù)民族未就業(yè)畢業(yè)生，持有《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報(bào)到證》（無具體就業(yè)單位），按規(guī)定進(jìn)行報(bào)到注冊(cè)并自愿到企業(yè)就業(yè)。

 

　　招聘企業(yè)必須符合以下條件：運(yùn)行管理規(guī)范、經(jīng)營狀況良好、企業(yè)規(guī)模較大，能為畢業(yè)生提供與其專業(yè)技能匹配、技術(shù)含量較高、適宜高校畢業(yè)生成長成才和職業(yè)發(fā)展的崗位。我省確定的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)骨干企業(yè)直接納入招聘企業(yè)范圍，部分科技型、創(chuàng)新型以及新興經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域和新業(yè)態(tài)的小微企業(yè)也可納入。納入招聘范圍的企業(yè)通過市州、縣市區(qū)人社部門統(tǒng)一組織的公開招聘會(huì)與畢業(yè)生雙向選擇，依法訂立勞動(dòng)合同、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)并按時(shí)足額發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資報(bào)酬的，省財(cái)政給予招聘畢業(yè)生每人每月1500元的生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限為3年。招聘到企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生，由企業(yè)所屬市州或縣市區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供人事檔案管理服務(wù)，企業(yè)依照勞動(dòng)合同管理，并盡可能安排畢業(yè)生到管理類、技術(shù)類等重要崗位鍛煉培養(yǎng)。省財(cái)政補(bǔ)貼期間，企業(yè)應(yīng)允許畢業(yè)生按規(guī)定參加公務(wù)員、事業(yè)單位、基層服務(wù)項(xiàng)目、脫產(chǎn)研究生等招錄（聘）考試，企業(yè)工作經(jīng)歷計(jì)算工齡。（記者文潔）