大西北網(wǎng)訊     “治頑疾強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、轉(zhuǎn)作風(fēng)樹立執(zhí)法形象、提效能贏得群眾滿意”。為切實(shí)加強(qiáng)城管執(zhí)法隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率和執(zhí)法服務(wù)水平，激勵(lì)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的自信心。2月8日，七里河區(qū)城市管理行政執(zhí)法局，再次召開“治頑疾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”推進(jìn)會(huì)。同時(shí)，在第一階段專項(xiàng)活動(dòng)開展中，對(duì)查出違紀(jì)的兩名城管隊(duì)員進(jìn)行了嚴(yán)肅問責(zé)處理。

　　據(jù)悉，七里河執(zhí)法局王大功副局長(zhǎng)對(duì)“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)活動(dòng)第一階段實(shí)施進(jìn)行了講評(píng)。要求，機(jī)關(guān)和各街道執(zhí)法中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要重度重視起來，在下一階段實(shí)施中，對(duì)檢查出的問題要采取“零容忍”的態(tài)度，拔刀亮劍，實(shí)施嚴(yán)厲問責(zé)。七里河區(qū)執(zhí)法局局長(zhǎng)李柏斌指出，開展“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動(dòng)是轉(zhuǎn)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求，是推動(dòng)城管執(zhí)法體制改革轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要保障；開展“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動(dòng)，治是基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)是關(guān)鍵、提是目標(biāo)。要通過“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)現(xiàn)“六個(gè)明顯”，即執(zhí)法作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)明顯增強(qiáng)、落實(shí)力度明顯加大、執(zhí)法質(zhì)效明顯改善、執(zhí)法效能明顯提高、群眾滿意度明顯上升，達(dá)到“五個(gè)新提升”，即思想認(rèn)識(shí)有新提升、工作效能有新提升、服務(wù)水平有新提升、執(zhí)法能力有新提升、規(guī)矩意識(shí)有新提升。以實(shí)實(shí)在在的成效取信于民，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)凝聚人心，努力營(yíng)造勤政廉潔、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的良好工作氛圍。

　　據(jù)悉，自開展“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動(dòng)后，七里河執(zhí)法局重點(diǎn)從解決執(zhí)法行為和作風(fēng)方面存在的突出問題入手，從抓上下班、遲到早退考勤細(xì)節(jié)入手，從抓工作中不履職盡責(zé)玩游戲、聊天入手，制訂下發(fā)了《考勤管理制度》、《干部管理細(xì)節(jié)》、《機(jī)關(guān)工作細(xì)則》、《執(zhí)法著裝管理細(xì)則》、《執(zhí)法車輛管理制度》等9項(xiàng)制度，向不良作風(fēng)“亮劍”，向效能頑疾“開刀”。