大西北網(wǎng)7月3日訊 據(jù)華商網(wǎng)報道 省工信廳將減少3名副廳長,省體育局行政編制數(shù)將減8人,省信訪局將加強網(wǎng)絡信訪受理力度……昨日,省政府門戶網(wǎng)站公布了8個廳局機構改革的“三定”(規(guī)定主要職責、內(nèi)設機構、人員編制)方案。
據(jù)悉,本輪省政府機構改革共涉及48個廳局,此前,省政府已公布6個廳局
的改革方案(詳見6月28日華商報A4版)。
省工信廳
副廳長編制5人
省工業(yè)和信息化廳機關設行政編制178名。其中:廳長1名、副廳長5名;總工程師、總經(jīng)濟師各1名(副廳級),離退休人員服務管理局局長1名(副廳級)。處級領導職數(shù)62名(含離退休人員服務管理局副局長2名、機關黨委專職副書記1名)。
省工信廳官網(wǎng)顯示,該廳現(xiàn)有1名廳長,8名副廳長,其中1名副廳長享受正廳級待遇。另有總工程師、總經(jīng)濟師各1名,離退休人員服務管理局局長1名。這意味著,此次改革中,該廳將削減3名副廳長職數(shù)。
1正8副的領導職數(shù)在廳局中并不多見。據(jù)了解,這是有歷史原因的,省工信廳是2009年省政府機構改革時,由原省信息產(chǎn)業(yè)廳、省工業(yè)交通辦公室及其管理的6個行業(yè)辦公室、省機械設備成套局和省國防科工辦等10個單位整合組建而成。
省體育局
行政編制數(shù)將減8人
省體育局確定機關行政編制48名。其中:局長1名、副局長3名。處級領導職數(shù)17名(含機關黨委專職副書記1名)。不過目前省體育局僅有1正、1副兩名局長,尚未配齊。
根據(jù)其2014年部門預算說明介紹,該局現(xiàn)有行政編制數(shù)56名,故將削減8名。
省知識產(chǎn)權局
行政編制減少3人
省知識產(chǎn)權局確定機關行政編制29名。其中:局長1名、副局長2名。處級領導職數(shù)14名。
華商報記者查詢該局公布的2014年部門預算編制說明,該局機關行政編制目前為32名,這意味著將減少3名。
增加了“打擊侵犯知識產(chǎn)權行為,加強市場監(jiān)管”的職責,加大執(zhí)法審查。
省信訪局
新增視頻接訪職責
省信訪局設機關行政編制65名。其中:局長1名、副局長4名,信訪督查專員3名(正廳級1名、副廳級2名),處級領導職數(shù)21名。據(jù)了解,其現(xiàn)有行政編制80人,相比之下,需要削減15人。
職能上,省信訪局將新增負責公民、法人和其他組織反映的信訪事項的視頻接訪職責,并且全面推行網(wǎng)上信訪,加強公民、法人和其他組織通過互聯(lián)網(wǎng)反映和投訴信訪事項的受理、辦理。
省民政廳
內(nèi)設處室將減少1個
省民政廳設機關行政編制109名。其中:廳長1名、副廳長4名;省雙擁領導小組辦公室專職副主任1名(副廳級),省減災委員會辦公室主任1名(副廳級)。處級領導職數(shù)33名。華商報記者查詢了解到,目前該廳副廳長僅有3名。
內(nèi)設處室中,將離退休人員服務管理處并入人事處,使總數(shù)由14個減為13個。
省統(tǒng)計局
強化大數(shù)據(jù)應用
省統(tǒng)計局設機關行政編制89名。其中:局長1名、副局長3名,總統(tǒng)計師、總經(jīng)濟師各1名(副廳級)。處級領導職數(shù)34名。相對于2008年對省統(tǒng)計局的機構改革方案規(guī)定,該局有行政編制90名,處級領導職數(shù)32名,整體變化不大。在職能方面,將強化國民經(jīng)濟核算、服務業(yè)、能源統(tǒng)計;強化統(tǒng)計數(shù)據(jù)發(fā)布、解讀和服務;強化信息化建設、網(wǎng)絡安全及大數(shù)據(jù)在統(tǒng)計工作中的應用。
省扶貧辦
下放扶貧項目評估權
省扶貧開發(fā)辦公室設行政編制47名,據(jù)該部門公布的2014年部門預算顯示,原有機關編制52名,削減5名。依然為主任1名、副主任3名;總農(nóng)藝師1名(副廳級)不變,處級領導職數(shù)定為17名。
職能方面,將負責全省扶貧開發(fā)項目的評估論證、負責全省貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓等職責下放至縣級扶貧部門。
省審計廳
行政編制削減18人
省審計廳設機關行政編制122名。其中:廳長1名、副廳長5名;總審計師1名(副廳級)。處級領導職數(shù)35名。同時,省審計廳跨部門設立10個派出審計處,設行政編制76名,處級領導職數(shù)25名。華商報記者查詢了解到,該廳共有行政編制216人,改革將削減18個行政編制。
改革后審計廳加掛省經(jīng)濟責任審計局的牌子,由廳長兼任經(jīng)濟責任審計局局長。
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本輪機構改革凸顯3大特點
省政府一位參與省級部門機構改革的人士透露,本輪省級政府機構改革凸顯3大特點:一是政府職能轉(zhuǎn)變,把百姓需求作為改革重點,特別是加強事關民生、公共服務領域的職能;二是盡量壓縮內(nèi)設機構和人員;三是簡政放權,多數(shù)廳局都在取消或下放部分行政管理職能。
http://news.hsw.cn/system/2014/07/03/051963294.shtml