大西北網(wǎng)12月10日訊 為了讓農(nóng)民走出家門賺回錢，西寧市就業(yè)部門以穩(wěn)固規(guī)模、提高轉(zhuǎn)移就業(yè)組織化程度、提升就業(yè)質(zhì)量、增加農(nóng)民收入為重點(diǎn)，多措并舉促進(jìn)更多農(nóng)村勞動力實(shí)現(xiàn)就業(yè)。今年，西寧市勞務(wù)輸出總數(shù)達(dá)41.23萬人次，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入22.71億，人均收入從2009年的不足3000元提高到5500多元。

據(jù)悉，西寧市充分發(fā)揮勞務(wù)品牌的“金字招牌”效應(yīng)，增加農(nóng)民收入。如今，憑借著勞務(wù)品牌和示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn))平臺，每年使12萬人(次)農(nóng)村勞動力跨出家門，走向就業(yè)之路。鼓勵和發(fā)展勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，支持農(nóng)村勞動力就近就地有序轉(zhuǎn)移就業(yè)。截至目前，全市培育發(fā)展勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人總數(shù)達(dá)3600多人，帶動20萬人次農(nóng)村勞動力實(shí)現(xiàn)就業(yè)，農(nóng)村勞力輸出模式也由靠親戚、朋友的無序流動，變?yōu)榱私M織化、規(guī)?；?、有序化的流動，增收速度明顯加快。

同時，西寧市加大季節(jié)性勞務(wù)專項(xiàng)活動并建立勞務(wù)基地，積極組織農(nóng)村勞動力參加“金秋采棉”等季節(jié)性勞務(wù)輸出活動。今年，西寧市赴海西摘枸杞農(nóng)村富余勞動力達(dá)16700人(次)，收入9620萬元;赴疆采棉務(wù)工人員達(dá)6150人，收入3200萬元。市就業(yè)局還重點(diǎn)圍繞國家支持的鐵路、交通、建設(shè)、電力等領(lǐng)域以及勞務(wù)輸出的訂單需求，組織開展訂單定向培訓(xùn)，有力提高了農(nóng)村勞動力的求職技能水平，拓寬了就業(yè)渠道，加快了增收步伐。
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