大西北網(wǎng)訊  11月16日，記者從全省開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查電視電話會議上獲悉，近期將在全省集中組織開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。重點是使用農(nóng)民工較多的建筑、交通、水利等施工企業(yè)及加工制造、餐飲服務(wù)等中小型勞動密集型企業(yè)、個體工商戶等。

　　

　　專項檢查分為四個階段：2017年11月16日至11月25日是動員部署階段，各市州要結(jié)合本地實際制定檢查方案；2017年11月26日至12月14日是自查自糾階段，要深入排查本地區(qū)各類用人單位拖欠農(nóng)民工工資情況，掌握農(nóng)民工工資發(fā)放情況的第一手資料，督促用人單位依法糾正存在的拖欠農(nóng)民工工資問題。同時，用人單位對農(nóng)民工工資支付情況，實名制管理和農(nóng)民工工資專用賬戶落實情況進(jìn)行全面自查，確保農(nóng)民工工資按時足額支付；2017年12月15日至2018年2月14日是聯(lián)合整治階段，集中力量對用人單位進(jìn)行檢查，對重點行業(yè)、重點區(qū)域及發(fā)生過拖欠農(nóng)民工工資問題的用人單位要逐戶進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起；2018年2月15日至2018年2月25日是分析總結(jié)階段，各市州人力資源和社會保障部門對本地區(qū)專項檢查情況進(jìn)行匯總分析，提出下一步解決問題的對策和建議。

　　

　　省人社廳要求各地要建立清欠工作臺賬，及時妥善處理欠薪問題或欠薪隱患，做到欠薪問題不解決絕不銷賬。對存在拖欠工資問題的用人單位，各級人社部門要按照《勞動保障監(jiān)察條例》有關(guān)規(guī)定，責(zé)令其限期改正；對拒不改正的，依法處以罰款；對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪的案件，要依法及時向公安機關(guān)移送。對無故拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額大、性質(zhì)惡劣的用人單位，依法進(jìn)行處理。對重大勞動保障違法行為向社會進(jìn)行公布，并記入違法失信“黑名單”，特別是要曝光一批惡意拖欠農(nóng)民工工資、涉嫌拒不支付勞動報酬的典型案例。