甘肅:距國家法定退休年齡5年以內(nèi)可提前離崗且工資福利不變

時間:2014-11-29 08:14來源:大西北網(wǎng)-蘭州日報(bào) 作者: 馬克 點(diǎn)擊: 載入中...
       大西北網(wǎng)11月29日訊  據(jù)蘭州日報(bào)報(bào)道:省政府辦公廳日前提出《關(guān)于文化體制改革中經(jīng)營性文化事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)和進(jìn)一步支持文化企業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見》?!兑韵潞喎Q《意見》?!兑庖姟分赋觯幵?ldquo;十二五”末,把全省所有經(jīng)營性文化事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)。轉(zhuǎn)制時距國家法定退休年齡5年以內(nèi)的人員可提前離崗,離崗期間的工資福利等基本待遇不變。
 
  在社會保障方面,《意見》規(guī)定,文化事業(yè)單位轉(zhuǎn)制后自工商注冊登記的次月起按企業(yè)辦法參加社會保險。轉(zhuǎn)制時在職人員按國家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡,視同繳費(fèi)年限,不再補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)。轉(zhuǎn)制前已經(jīng)離退休的人員,原國家規(guī)定的離退休費(fèi)待遇標(biāo)準(zhǔn)不變,轉(zhuǎn)制后這類人員離退休待遇調(diào)整按原身份執(zhí)行。
 
  轉(zhuǎn)制前參加工作、轉(zhuǎn)制后退休的原事業(yè)身份人員,基本養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)和調(diào)整,按企業(yè)辦法執(zhí)行。在轉(zhuǎn)制后5年過渡期內(nèi)按企業(yè)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金,具體辦法按省勞動保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于我省文化體制改革單位職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的通知》(甘勞社發(fā)〔2009〕110號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各地在做好社會保障政策銜接的同時,應(yīng)結(jié)合本地實(shí)際,采取切實(shí)可行的措施,解決好轉(zhuǎn)制后企業(yè)與事業(yè)單位退休待遇差問題。
 
  離休人員的醫(yī)療保障繼續(xù)執(zhí)行現(xiàn)行辦法,也可按照所在統(tǒng)籌地區(qū)相關(guān)規(guī)定納入離休人員醫(yī)藥費(fèi)單獨(dú)統(tǒng)籌,所需資金按原渠道解決;轉(zhuǎn)制前已退休人員中,原享受基本醫(yī)療保險的,在享受基本醫(yī)療保險待遇的基礎(chǔ)上,可以參照當(dāng)?shù)毓珓?wù)員醫(yī)療補(bǔ)助辦法,實(shí)行醫(yī)療補(bǔ)助。
 
  轉(zhuǎn)制后具備條件的企業(yè)可按照有關(guān)規(guī)定為職工建立企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險,并通過企業(yè)年金等方式妥善解決轉(zhuǎn)制后退休人員的養(yǎng)老待遇問題。企業(yè)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定,為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險費(fèi),分別在不超過職工工資總額5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時準(zhǔn)予扣除;超過的部分,不予扣除。
 
  在人員分流安置方面,《意見》指出,對轉(zhuǎn)制時距國家法定退休年齡5年以內(nèi)的人員,在與本人協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,可以提前離崗,離崗期間的工資福利等基本待遇不變,單位和個人繼續(xù)按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi),達(dá)到國家法定退休年齡時,按企業(yè)辦法辦理退休手續(xù),按轉(zhuǎn)制過渡期退休人員辦法享受退休待遇。
 
  轉(zhuǎn)制時,要按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,自工商注冊登記之日起與在職職工全部簽訂勞動合同。職工在事業(yè)單位的工作年限合并計(jì)算為轉(zhuǎn)制后企業(yè)的工作年限?!?/div>
 
  轉(zhuǎn)制后根據(jù)經(jīng)營方向確需分流人員的,應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十條、第四十一條、第四十二條規(guī)定處理勞動關(guān)系,對符合支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償條件的,應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
 
  《意見》要求,原事業(yè)編制內(nèi)職工的住房公積金中由財(cái)政負(fù)擔(dān)部分,轉(zhuǎn)制后繼續(xù)由財(cái)政部門在預(yù)算中撥付;轉(zhuǎn)制前人員經(jīng)費(fèi)由財(cái)政負(fù)擔(dān)的離退休人員的住房補(bǔ)貼尚未解決的,轉(zhuǎn)制時由財(cái)政部門一次性撥付解決;轉(zhuǎn)制前人員經(jīng)費(fèi)自理的離退休人員以及轉(zhuǎn)制后離退休人員和在職職工住房補(bǔ)貼資金,由轉(zhuǎn)制單位按照所在市州、縣市區(qū)人民政府有關(guān)企業(yè)住房分配貨幣化改革政策以及企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)制度的規(guī)定,從本單位相應(yīng)資金渠道列支。轉(zhuǎn)制后原有的正常事業(yè)費(fèi)繼續(xù)撥付,主要用于解決轉(zhuǎn)制前已經(jīng)離退休人員及轉(zhuǎn)制后退休的原事業(yè)身份人員社會保障問題。
 
  《意見》明確,轉(zhuǎn)制后的企業(yè)名稱,應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)名稱登記管理的規(guī)定。原單位名稱中冠以“中國”、“中華”、“全國”、“國家”、“國際”、“甘肅”等字樣的,按有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)可繼續(xù)注冊使用。
 
(責(zé)任編輯:鑫報(bào))
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