原標(biāo)題：蘭州市：領(lǐng)導(dǎo)干部行為不端、言行失信、揮霍浪費(fèi)從重追責(zé)
大西北網(wǎng)11月11日訊 蘭州市近日出臺(tái)《關(guān)于貫徹中央和省委省政府有關(guān)責(zé)任追究辦法的實(shí)施細(xì)則》?！秾?shí)施細(xì)則》明確了個(gè)人責(zé)任追究和單位責(zé)任追究的方式，以及責(zé)任追究的情形、適用形式等。
追責(zé)細(xì)分機(jī)關(guān)與個(gè)人
《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，對(duì)個(gè)人責(zé)任追究的方式分為8種形式:主要有誡勉談話；責(zé)令作出書面檢查；通報(bào)批評(píng)；責(zé)令公開(kāi)道歉；停職檢查；調(diào)離工作崗位；引咎辭職或者責(zé)令辭職；免職等。這些責(zé)任追究方式可以單獨(dú)使用，前四項(xiàng)可以合并使用。對(duì)單位責(zé)任追究的方式分為：責(zé)令書面檢查；通報(bào)批評(píng)；責(zé)令公開(kāi)道歉。這三種責(zé)任追究方式可以單獨(dú)使用，也可以合并使用。
黨政機(jī)關(guān)及其工作人員履職不力或處置失當(dāng)，有下列16種情形之一的要追責(zé)：一、對(duì)重大自然災(zāi)害、重大疫情、重特大事故、群體性事件、突發(fā)性事件不及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)，或處置失當(dāng)，導(dǎo)致事態(tài)惡化；瞞報(bào)、謊報(bào)、遲報(bào)公共突發(fā)事件、重大公共安全事故、重大疫情或其他重要情況，造成嚴(yán)重影響的；二、在防抗洪澇、干旱、地質(zhì)災(zāi)害等自然災(zāi)害中，不認(rèn)真執(zhí)行黨委、政府和防汛抗旱指揮機(jī)構(gòu)決定、命令或工作要求，貽誤工作的；三、在教育、衛(wèi)生、生產(chǎn)安全、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)等民生工程建設(shè)中貽誤工作的；四、在重大決策，重大改革、重大項(xiàng)目實(shí)施前未按規(guī)定開(kāi)展社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，引發(fā)較大規(guī)模群體性事件，造成嚴(yán)重后果，影響社會(huì)穩(wěn)定的；五、組織大型群體性活動(dòng)，未采取有效防范措施或防范措施不當(dāng)，發(fā)生重大安全事故的；六、違反信訪工作紀(jì)律或?qū)Ψ钦Ｉ显L行為處置失當(dāng)，未能及時(shí)依法制止、糾正的；七、因采取違法或不當(dāng)?shù)男姓胧?，引發(fā)群體性事件或其他重大事件的；八、在單位管轄范圍內(nèi)發(fā)生截留、滯留、擠占、挪用、浪費(fèi)政府性基金、各類專項(xiàng)資金，或擅自占有使用下屬單位國(guó)有資產(chǎn)、擅自處置國(guó)有資產(chǎn)的；九、因工作失職或職能部門管理、監(jiān)督不力，致使在職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生重大事故、事件、案件，或者在6個(gè)月內(nèi)連續(xù)發(fā)生重大事故、事件、案件，造成重大損失的；十、對(duì)所屬單位或工作人員監(jiān)管不力，班子成員或者下屬在履行職務(wù)中出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，造成惡劣影響的；對(duì)違紀(jì)違法行為不糾正或者不處理的；單位工作人員紀(jì)律渙散，對(duì)無(wú)故遲到、早退、曠工、工作時(shí)間酗酒等行為不制止、不糾正或者不處理的；十一、領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女及身邊工作人員嚴(yán)重違紀(jì)違法，造成惡劣影響的。十二、對(duì)環(huán)境保護(hù)監(jiān)管工作不力，導(dǎo)致管轄區(qū)域出現(xiàn)重大污染事件的；十三、對(duì)違法建設(shè)查處不力，導(dǎo)致轄區(qū)或職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)違法建筑未能及時(shí)依法查處的；十四、對(duì)不履行或不正確履行社會(huì)治安綜合治理職責(zé)，導(dǎo)致轄區(qū)或職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生特大案件或惡性事故，造成嚴(yán)重?fù)p失和惡劣影響的；十五、在執(zhí)行公務(wù)中吃、拿、卡、要，刁難服務(wù)對(duì)象，對(duì)管理和服務(wù)對(duì)象態(tài)度冷漠、蠻橫粗暴或存在其他不文明行為，造成不良影響的；十六、其他履職不力或處置失當(dāng)?shù)男袨椤?br />
行為不端的要從重追責(zé)
黨政機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)，將被停職檢查、調(diào)離工作崗位；給國(guó)家利益、人民生命財(cái)產(chǎn)、公共財(cái)產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響的，引咎辭職或者責(zé)令辭職、免職。
領(lǐng)導(dǎo)干部有違反依法決策、科學(xué)決策、民主決策等要求，黨政機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)，黨政機(jī)關(guān)及其工作人員履職不力或處置失當(dāng)，行為不端、言行失信、揮霍浪費(fèi)等情形，并且具有下列六種情節(jié)之一的，應(yīng)當(dāng)從重進(jìn)行責(zé)任追究：干擾、阻礙、不配合責(zé)任追究調(diào)查的；弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相的；對(duì)檢舉人、控告人、證人及其他有關(guān)人員打擊、報(bào)復(fù)、陷害的；一年內(nèi)被給予責(zé)任追究?jī)纱渭耙陨系?；在兩人以上共同違法違紀(jì)行為中起主要作用的；黨內(nèi)法規(guī)和法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他從重情節(jié)。
免職后再上崗有硬性規(guī)定
《實(shí)施細(xì)則》提出，受到責(zé)任追究的工作人員，取消當(dāng)年年度考核評(píng)優(yōu)和評(píng)選各類先進(jìn)的資格。
此外，對(duì)于引咎辭職、責(zé)令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不得重新?lián)闻c原任職務(wù)相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。對(duì)引咎辭職、責(zé)令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，可以根據(jù)工作需要以及本人一貫表現(xiàn)、特長(zhǎng)等情況，由黨委(黨組)、政府按照干部管理權(quán)限，酌情安排低于原任職務(wù)的適當(dāng)崗位或者相應(yīng)工作任務(wù)。引咎辭職、責(zé)令辭職、免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年后如果重新?lián)闻c原任職務(wù)相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，除應(yīng)按干部管理權(quán)限履行審批手續(xù)外，黨委(黨組)在研究決定前，還應(yīng)當(dāng)征求上一級(jí)黨委組織部門的意見(jiàn)。
(責(zé)任編輯：鑫報(bào))
