盛光祖:火車票票價(jià)市場定 200萬職工不裁員(2)

時(shí)間:2013-03-11 09:43來源:京華時(shí)報(bào) 作者:秩名 點(diǎn)擊: 載入中...

  >>對話盛光祖


  我沒有遺憾


  記者:作為末任鐵道部長是否感到遺憾?


  盛光祖:我沒有遺憾,我當(dāng)不當(dāng)鐵道部長沒有關(guān)系,關(guān)鍵是中國鐵路要更好地發(fā)展。


  記者:鐵道部改革后,您的工作去向能否透露?


  盛光祖:我的工作服從國家需要,服從組織安排。


  基層聲音


  市場化趨勢是必然期盼漲工資好日子


  昨天,長安街上仍然車水馬龍。在軍博以西,木樨地以東,復(fù)興路10號的鐵道部大院門前,卻仿佛成了長安街上又一處新景點(diǎn)。從9日開始,那些鐵路人或是跟鐵路多少沾點(diǎn)兒邊的人來這里看看??词裁?,看那即將消失的白底黑漆三個(gè)大字:鐵道部。


  “這幾天已經(jīng)有好幾撥人到鐵道部合影了。我們站里幾個(gè)同事也打算調(diào)班以后過來呢,沒想到鐵道部就這么沒了,心里空落落的。”在北京某火車站基層工作的老張是位鐵路系統(tǒng)的老員工。老張說,改革消息一出,鐵路人就有種種猜測。怎么合并?怎么改革?而最關(guān)心的仍是改革后的待遇、編制問題。“這上百萬人都要養(yǎng)家糊口呢,我們贊成改革,但希望通過改革,我們的待遇、工資能更好。”老張說。


  而遠(yuǎn)在千里之外,已在鐵路系統(tǒng)工作了整整28年的廣鐵集團(tuán)廣州客運(yùn)段廣魯車隊(duì)列車長申新甫,和老張的感覺出奇一致。“別的不多說了,希望改革能讓車跑得更快更穩(wěn),讓我們這些基層員工多點(diǎn)收入吧。”


  很長一段時(shí)間以來,鐵老大龐大的身軀曾經(jīng)給這200多萬員工帶來很多榮耀。“鐵老大”變成“局+公司”,這些鐵路員工隊(duì)伍出路在哪?


  申新甫說,自己穿著鐵路制服還是很驕傲的。但近幾年,鐵路的一些事情引人關(guān)注,大部分鐵路員工收入水平也不算高。


  面對未來,大家也充滿新的期望。申新甫說,希望這次改革,能讓企業(yè)發(fā)展、員工增收。雖然暫時(shí)變化不會太大,但以后肯定會有改變的,“我們不懂太深?yuàn)W的道理,就知道是大勢所趨,奔著市場化去了。當(dāng)然,我最希望多拿一些工資。”


  資本期望


  早就盼著有這一天機(jī)制完善就愿投資


  昨天,國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案一出,浙江省鐵路投資集團(tuán)有限公司董事長余健爾用“早有期盼,就等這一天”來形容自己的心情。


  按照方案,實(shí)行鐵路政企分開,完善綜合交通運(yùn)輸體系。將鐵道部擬定鐵路發(fā)展規(guī)劃和政策的行政職責(zé)劃入交通運(yùn)輸部。組建中國鐵路總公司,承擔(dān)鐵道部的企業(yè)職責(zé),負(fù)責(zé)鐵路運(yùn)輸統(tǒng)一調(diào)度指揮,經(jīng)營鐵路客貨運(yùn)輸業(yè)務(wù),承擔(dān)專運(yùn)、特運(yùn)任務(wù),負(fù)責(zé)鐵路建設(shè),承擔(dān)鐵路安全生產(chǎn)主體責(zé)任等。


  來自多個(gè)渠道的聲音認(rèn)為,隨著體制的根本性變化,現(xiàn)有的鐵路融資模式很可能難以持續(xù)。一方面,企業(yè)化的中國鐵路總公司能否繼續(xù)保有以往的“政府信用”;另一方面,銀行對于鐵路系統(tǒng)的貸款也將重新定價(jià),鐵路系統(tǒng)可能也會出現(xiàn)發(fā)債成本高和融資難的問題。這就要求未來中國鐵路必須用更大的改革吸引民間和地方資金“入場”。


  余健爾說,長期以來,地方和民間資金不是不想進(jìn),而是不敢進(jìn)。“鐵老大說了算”,財(cái)務(wù)上無法融入,“地方國企還好說,民企根本不愿意投入資金”,鐵道部的撤并重組為此奠定了基礎(chǔ)。


  “浙江省有條金溫鐵路,安全上由鐵道部監(jiān)督管理,運(yùn)營則完全是現(xiàn)代企業(yè)制度。還有滬杭高鐵浙江段,浙江省和鐵道部共同投資,鐵道部運(yùn)營。前者年客運(yùn)量1200萬人次,收入8個(gè)億,利潤2個(gè)億;后者年客運(yùn)量3500萬人次,收入15個(gè)億,利潤8000萬。一條線路等級、客運(yùn)量遠(yuǎn)低于高鐵的路線,利潤是高鐵的2.5倍。換句話說,只要機(jī)制完善,資金是愿意進(jìn)來的。”余健爾說。


  專家觀點(diǎn)


  “把政府、企業(yè)職能分開,這是很好的改革設(shè)計(jì)。”中國鐵道科學(xué)研究院首席研究員黃強(qiáng)說。中國鐵道科學(xué)研究院主任研究員李和平則表示,鐵道部職工是歡迎改革的。


  但是面對此前鐵路出現(xiàn)的種種問題,專家們均表示,改革還需更完善的細(xì)則。


  全國政協(xié)委員、中國鐵建股份有限公司總裁趙廣發(fā)表示,管理體制的變化不會對企業(yè)經(jīng)營造成影響。國有鐵路建設(shè)企業(yè)面臨激烈市場競爭是必然的,企業(yè)會遵循市場規(guī)律發(fā)展下去。“目前我們公司員工總數(shù)在30萬人左右,員工收入增幅基本和經(jīng)濟(jì)增速保持一致。未來隨著業(yè)務(wù)的拓展,人員還會擴(kuò)大。”


  這也正是全國人大代表、鐵路專家王夢恕擔(dān)憂的,全國11個(gè)鐵路局200萬鐵路職工的安置問題需要特別關(guān)注。


  而對于鐵路融資,雖然全國政協(xié)委員、鄭州鐵路局黨委書記楊建祥表示,未來鐵路投融資體制改革一定會拓寬融資來源,創(chuàng)新融資方式,多渠道籌集建設(shè)資金,才能確保完成鐵路建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)。但王夢恕認(rèn)為:“現(xiàn)在不是準(zhǔn)入不準(zhǔn)入的問題,而是人家愿不愿意來的問題,要大規(guī)模引入社會資本進(jìn)入鐵路建設(shè),在改革后,還需要有一個(gè)比較完善的投資收益機(jī)制。”


  據(jù)了解,在大部制改革方案公布的昨天下午,鐵道部已組織開展討論細(xì)化方案。方案給了一個(gè)整體規(guī)劃,具體細(xì)節(jié)還在探討。


  黃強(qiáng)認(rèn)為,負(fù)債問題要先解決。


  李和平表示,票價(jià)部分,哪部分是公益性的、哪部分是經(jīng)營性的、如何區(qū)分、政府要補(bǔ)貼多少,都是細(xì)化方案里要涉及的問題。黃強(qiáng)建議,可以仿照“階梯電價(jià)”的方法來規(guī)劃鐵路票價(jià)。


  “最重要的是,不管怎么改革,安全方面必須得到根本性的保障。”李和平說。 (來源:京華時(shí)報(bào))

(責(zé)任編輯:鑫報(bào))
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