在微軟進(jìn)入中國的20年中，梁念堅是第六任大中華區(qū)CEO，其任期將近4年，也是6人中時間最長的一位。
 

　　微軟對華政策正在暗自調(diào)整。上周六，微軟宣布全球資深副總裁、大中華區(qū)董事長兼CEO梁念堅宣布離職，繼任者微軟德國副總裁Ralph Haupter也成為微軟中國第一位非華人負(fù)責(zé)人。

　　梁念堅本人和微軟官方確認(rèn)了此次人事變動，稱離職系“個人和家庭原因”，在微軟工作7年的Ralph Haupter將晉升為微軟全球副總裁，并接替梁念堅的工作。同日消息，微軟大中華區(qū)首席運(yùn)營官范明軒與微軟英國總經(jīng)理Gordon Frazer換崗。

　　Ralph Haupter接任梁念堅標(biāo)志著微軟進(jìn)入中國以來首次任命非華人高管擔(dān)任大中華區(qū)負(fù)責(zé)人，梁念堅及之前五任CEO杜家濱、吳士宏、高群耀、唐駿、陳永正皆是華人血統(tǒng)，而梁念堅是其中在位時間最長的一位。

　　微軟官方并未對人事變動有過多解釋，但外界對梁念堅的離職有多重猜測，包括微軟中國業(yè)績不佳、打擊盜版不利、華人CEO與總部理念不合等等。

　　對于老東家首次啟用洋帥管理中國業(yè)務(wù)，唐駿在微博上意味深長地指出，“只能理解為微軟希望中國總裁和總部溝通需要加強(qiáng)……”而知名IT評論人謝文在接受媒體采訪時認(rèn)為，微軟總部覺得華人CEO對待中國市場不夠強(qiáng)硬。

　　有消息稱，中國市場PC出貨量與美國相當(dāng)，但微軟系統(tǒng)的版權(quán)收入只有美國的5%甚至更少。微軟總部因此對華人CEO的降價促銷、不能提高預(yù)裝Win8的貼牌PC價格等策略嚴(yán)重不滿。

　　對于洋帥執(zhí)掌微軟中國的未來，唐駿認(rèn)為與總部有溝通優(yōu)勢的新負(fù)責(zé)人不一定能處理好在華業(yè)務(wù)，首先要打理好與本土監(jiān)管部門、合作伙伴的關(guān)系；其次要靠熟悉中國市場制定銷售政策。謝文則認(rèn)為，來硬的顯得不可理解，因為中國消費(fèi)者從來不吃這一套。

　　除了今年下半年可能發(fā)布的Win8操作系統(tǒng)，梁念堅不久前還剛剛在華主導(dǎo)發(fā)布手機(jī)操作系統(tǒng)Windows Phone 7.5。有分析人士指出，“突然換帥意味著需要時間來調(diào)整對華產(chǎn)品路線和價格策略，容易貽誤戰(zhàn)機(jī)”。

　　資料顯示，梁念堅2008年11月13日出任微軟全球資深副總裁、大中華區(qū)負(fù)責(zé)人，去年底透露“微軟中國2011年業(yè)績一定比2010年好，而且好很多，未來還有更多進(jìn)步的空間”。商報記者暴帆/攝